Perguntas para amigo secreto: 30 ideias para o questionário e a lista de desejos Modelo de pesquisa grátis
Pesquisa de engajamento: atividades do time. Descubra de quais atividades o time vai participar.
Cinco perguntas sobre os esportes, oficinas, cursos, happy hours e passeios em que o pessoal se inscreveria. Monte o seu programa de engajamento a partir das respostas. Leva cerca de dois minutos.
Plano grátis: 100 respostas por mês e até 50 pesquisas, sem cartão de crédito.
A pesquisa real do modelo em um celular.
- 5 perguntas prontasCerca de 2 min no celular.
- Do seu jeitoPerguntas, respostas e lógica.
- Relatório prontoUm gráfico para cada pergunta fechada.
- Exportação em todos os planosCSV, Excel e SPSS.
Um programa de engajamento funciona quando as pessoas querem fazer parte dele. Deixe que elas escolham as atividades e planeje o ano a partir dessas escolhas.
As 5 perguntas desta pesquisa de engajamento.
Cada pergunta é uma lista de atividades com espaço para ideias próprias. Troque qualquer uma pelo que você consegue oferecer.
Esporte e aprendizado
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De quais atividades esportivas você gostaria de participar?
Para que serve. Mostra quais esportes têm gente suficiente para formar um time ou um torneio. Tire o que a empresa não consegue organizar.
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De quais oficinas você gostaria de participar?
Para que serve. Ordena as oficinas por interesse. Reserve primeiro a que mais gente escolheu.
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Quais cursos ou palestras educativas interessariam a você?
Para que serve. Indica para quais palestras e cursos vale convidar especialistas.
Tempo juntos
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Se você ficar para um happy hour depois do expediente, o que gostaria de fazer?
Para que serve. Define o formato do happy hour, dos jogos de tabuleiro a uma degustação.
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O que você gostaria de fazer em um passeio com o time?
Para que serve. Escolhe o próximo passeio do time e mostra se o pessoal prefere um dia tranquilo ou uma viagem mais agitada.
Como planejar atividades de engajamento com este modelo.
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Copie o modelo
Clique em “Usar este modelo”, crie uma conta grátis ou entre na sua, e as cinco perguntas sobre atividades são copiadas para a sua conta. A cópia fica como rascunho na sua lista de pesquisas.
- 2
Deixe com a sua cara
Mantenha as atividades que você consegue organizar de verdade, inclua as suas e acrescente uma pergunta sobre o setor se for planejar atividades por equipe.
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Envie para todo mundo
Compartilhe o link no chat da equipe ou por e-mail, ou coloque o QR code na copa e na recepção.
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Planeje pelos gráficos
O esporte, a oficina, o curso, o happy hour e o passeio mais escolhidos formam o seu primeiro plano. Compartilhe um link do relatório somente para leitura com quem organiza os eventos.
Como ler os resultados da pesquisa de engajamento.
Um ranking por categoria
Cada pergunta tem o seu próprio gráfico, com o esporte, a oficina, o curso, o happy hour e o passeio mais populares no topo.
Ideias que não estavam na lista
Toda pergunta tem um campo Outro. Leia essas respostas para achar atividades que o pessoal quer e em que você não tinha pensado.
Respostas por equipe
O modelo não pergunta o setor. Inclua essa pergunta e, nos planos Básico e superiores, filtre as respostas por equipe. Exporte tudo para Excel, CSV ou SPSS em qualquer plano.
Como transformar as respostas em atividades.
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Ofereça o que você consegue cumprir
Cada opção da lista é uma promessa. Antes de enviar, tire o que o orçamento ou a empresa não comportam.
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Pergunte antes da temporada
Esportes ao ar livre e passeios precisam de planejamento. Envie a pesquisa com antecedência para dar tempo de reservar.
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Divulgue o calendário
Compartilhe as atividades escolhidas e as datas, para o time ver que o programa saiu das respostas dele.
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Deixe claro que é opcional
Diga no convite que as atividades não são obrigatórias. Assim cada um responde o que quer, e não o que acha que esperam dele.
Mais perguntas de engajamento para incluir.
Não estão no modelo. Inclua qualquer uma no editor com poucos cliques.
Medir o engajamento
- De 0 a 10, qual a probabilidade de você recomendar esta empresa como lugar para trabalhar?
- Você sente orgulho de trabalhar aqui?
- Você se vê trabalhando aqui daqui a dois anos?
Reconhecimento e crescimento
- Você sente que o seu trabalho é reconhecido?
- Você tem oportunidades de aprender e crescer aqui?
- Você sabe como o seu trabalho contribui para os objetivos da empresa?
Formato e horários
- Quais dias e horários funcionam melhor para você participar das atividades?
- Você prefere eventos on-line ou presenciais?
- Com que frequência você gostaria de ter eventos do time?
Ferramentas grátis para os seus resultados
- Calculadora eNPSInclua uma pergunta de recomendação de 0 a 10 e transforme as respostas em um NPS de funcionários.
- Calculadora de escala LikertInclua afirmações de concordo e discordo sobre engajamento e transforme as respostas em notas.
- Calculadora de taxa de respostaQuantos funcionários responderam do total de convidados.
- Como medir o engajamentoBlocos de perguntas, periodicidade e regras de anonimato para uma pesquisa de engajamento completa.
- Pesquisas pulse e anuaisMeça o engajamento a cada trimestre ou uma vez por ano.
Mais modelos
Perguntas sobre este modelo
Quais perguntas uma pesquisa de engajamento deve ter?
Dois tipos: perguntas que medem o engajamento, como orgulho da empresa, planos de continuar e uma recomendação de 0 a 10, e perguntas sobre o que deixaria as pessoas mais engajadas. Este modelo cobre o segundo tipo com cinco perguntas sobre atividades. Inclua o primeiro tipo no editor com poucos cliques.
Este modelo mede o engajamento?
Ele pergunta de quais atividades o pessoal quer participar. Para medir o engajamento em si, inclua uma pergunta de eNPS e algumas afirmações de concordo e discordo, e repita a pesquisa com as mesmas perguntas a cada trimestre.
Os funcionários podem responder de forma anônima?
Sim. Ninguém precisa informar nome ou e-mail, e o modo anônimo nas configurações da pesquisa, disponível em todos os planos, inclusive no Grátis, também esconde endereço IP, país, navegador e aparelho de cada pessoa. Ative sempre que incluir perguntas sobre a empresa ou os gestores.
Posso mudar as atividades?
Sim. Depois de copiar o modelo, você pode editar cada opção, tirar o que não consegue oferecer e incluir as suas. O campo Outro continua no fim de cada lista.
Planeje as atividades que o seu time escolheu.
Mantenha as atividades que você pode oferecer e envie a pesquisa para todo o time.