Logo SurveyNinja

Encuesta de Salida de Empleados

Identifica las razones por las que los empleados deciden irse realizando encuestas de salida. La información obtenida te ayudará a analizar estas situaciones y desarrollar soluciones efectivas para prevenirlas, aumentando la satisfacción y lealtad dentro de tu equipo

Create a survey
View template
https://surveyninja.io/

Ventajas

Retención de empleados
Reducción de la rotación de personal
La realización de encuestas de salida ayuda a identificar los factores que influyen en la decisión de los empleados de irse, previniendo la pérdida de personal valioso y mejorando la motivación del equipo
Optimización de procesos
Mejora de la eficiencia organizacional
El análisis de los resultados de las encuestas de salida revela debilidades organizacionales, y su mejora fortalece a la empresa en general
Fortalecimiento de la empresa
Construcción de una comunidad basada en valores
Las encuestas de salida son un elemento clave para analizar profundamente cómo la cultura corporativa y los estándares internos cumplen con las expectativas de los empleados
Beneficios económicos
Gestión eficiente de recursos
La recopilación de datos a través de entrevistas de salida optimiza los costos relacionados con el análisis de la rotación, asegurando un uso eficiente de los recursos
Planificación estratégica
Optimización de la estrategia empresarial
Los comentarios de las encuestas de salida ayudan a identificar los factores que llevan a los empleados a irse y guían las mejoras para el crecimiento futuro de la empresa
Análisis de rotación
Mantenimiento de relaciones
La investigación ayuda a comprender las razones detrás de la rotación de empleados, fomentando la colaboración y previniendo situaciones similares en el futuro

Cómo funciona

Paso 1

Lanza tu encuesta única

Organiza rápidamente una encuesta perfectamente adaptada a tus necesidades con nuestras plantillas únicas y editor fácil de usar

Paso 2

Crea preguntas memorables

Atrae a tu audiencia creando preguntas que despierten curiosidad y se integren perfectamente en tu encuesta

Paso 3

Evaluación de resultados

Obtén información valiosa de los datos de la encuesta sin esfuerzo con nuestras herramientas analíticas fáciles de usar

Comentarios de usuarios

A través de encuestas creadas con SurveyNinja para empleados que se van, recibimos comentarios valiosos sobre el ambiente de trabajo y la gestión. Esta información ha sido crucial para comprender las razones detrás de las salidas e identificar áreas de mejora en nuestra cultura corporativa y prácticas de gestión

Jessica Stanley
Gerente de Recursos Humanos

No podríamos imaginar nuestros procesos de Recursos Humanos sin este servicio. Hizo que la recopilación de comentarios de empleados que se van fuera mucho más eficiente e informativa. Gracias a esta herramienta, podemos adaptar mejor nuestras estrategias de Recursos Humanos y mantener relaciones positivas con colegas que se van

Dan Richardson
Analista de Recursos Humanos

Las encuestas de salida nos proporcionan información profunda sobre posibles problemas en el ambiente de trabajo que pueden haber influido en la decisión de los empleados de irse. Usamos esta información para desarrollar estrategias para mejorar la cultura corporativa, la capacitación y el desarrollo profesional, haciendo que nuestra empresa sea un lugar de trabajo más atractivo

Kathleen Lopez
Especialista en Recursos Humanos

¿Te gustó la plantilla?

Elegir esta plantilla

Más plantillas de esta categoría